Xu Hướng 5/2022 # Đơn Xin Nghỉ Thai Sản Mới Nhất Thủ Tục Hành Chính Trước Khi Nghỉ Sinh # Top View

Xem 3,267

Bạn đang xem bài viết Đơn Xin Nghỉ Thai Sản Thủ Tục Hành Chính Trước Khi Nghỉ Sinh được cập nhật mới nhất ngày 16/05/2022 trên website Ezlearning.edu.vn. Hy vọng những thông tin mà chúng tôi đã chia sẻ là hữu ích với bạn. Nếu nội dung hay, ý nghĩa bạn hãy chia sẻ với bạn bè của mình và luôn theo dõi, ủng hộ chúng tôi để cập nhật những thông tin mới nhất. Cho đến thời điểm hiện tại, bài viết này đã đạt được 3,267 lượt xem.

--- Bài mới hơn ---

  • Tải Mẫu Đơn Xin Thuận Tình Ly Hôn
  • Tải Mẫu Đơn Xin Xác Nhận Tạm Trú Chuẩn Xác Nhất
  • Mẫu Đơn Xin Nghỉ Học Và Hướng Dẫn Cách Viết Năm 2022
  • Nghỉ Việc Ngay Sau Khi Nộp Đơn Xin Thôi Việc Có Đúng Quy Định Không?
  • Nộp Đơn Xin Thôi Việc Và Nghỉ Ngay Có Được Hưởng Trợ Cấp?
  • Đơn xin nghỉ thai sản mới nhất

    ĐƠN XIN NGHỈ VIỆC HƯỞNG CHẾ ĐỘ THAI SẢN

    Tên tôi là:………………………………….Sinh ngày……………….

    Chức vụ:………………………………….Vị trí công tác:……………

    Số CMTND:…………………. Ngày cấp………….. Nơi cấp……………

    Địa chỉ hiện tại:……………………………………………………………………

    Hiện nay, tôi đang mang thai gần đến ngày sinh con. Ngày dự kiến sinh là……………..

    Để đảm bảo sức khỏe và có thời gian chuẩn bị tốt nhất cho việc sinh con, tôi xin phép Ban Giám đốc Công ty cho tôi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định của Nhà nước.

    Thời gian xin nghỉ từ ngày……./…./…..đến ngày……/…../…..(3)

    Khi nghỉ việc hưởng chế độ thai sản, tôi sẽ bàn giao công việc lại cho…….(4)……. hiện đang công tác tại………………………………….(5)………..

    Hết thời gian nghỉ thai sản, tôi cam kết sẽ trở lại làm việc và chấp hành đúng mọi quy định của công ty.

    Kính mong Ban Giám đốc xem xét và tạo điều kiện giúp đỡ.

    Xin chân thành cảm ơn!

    Hướng dẫn viết đơn xin nghỉ thai sản

    (1) Công ty nơi người lao động đang làm việc.

    (2) Bộ phận người lao động đang làm việc trực tiếp.

    (3) Thời gian nghỉ 06 tháng.

    (4) Người trực tiếp nhận bàn giao công việc.

    (5) Phòng nơi người nhận bàn giao công việc đang công tác.

    *Lưu ý:Hiện nay, theo quy định tại Điều 34 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, lao động nữ sinh con được nghỉ việc trước và sau khi sinh con 06 tháng. Trường hợp lao động nữ sinh đôi trở lên từ con thứ hai trở đi, cứ mỗi con, người mẹ được nghỉ thêm 01 tháng.

    --- Bài cũ hơn ---

  • Tải Ngay Mẫu Đơn Xin Chuyển Sinh Hoạt Đảng Đầy Đủ Nhất
  • Soạn Bài Đơn Xin Vào Đội
  • Làm Thế Nào Để Rút Lại Đơn Xin Nghỉ Việc?
  • Về Việc Rút Lại Đơn Xin Ly Hôn
  • Không Muốn Ly Hôn Nữa Có Được Rút Lại Đơn Xin Ly Hôn Không?
  • Cập nhật thông tin chi tiết về Đơn Xin Nghỉ Thai Sản Thủ Tục Hành Chính Trước Khi Nghỉ Sinh trên website Ezlearning.edu.vn. Hy vọng nội dung bài viết sẽ đáp ứng được nhu cầu của bạn, chúng tôi sẽ thường xuyên cập nhật mới nội dung để bạn nhận được thông tin nhanh chóng và chính xác nhất. Chúc bạn một ngày tốt lành!

  • Web hay
  • Links hay
  • Guest-posts
  • Push
  • Chủ đề top 10
  • Chủ đề top 20
  • Chủ đề top 30
  • Chủ đề top 40
  • Chủ đề top 50
  • Chủ đề top 60
  • Chủ đề top 70
  • Chủ đề top 80
  • Chủ đề top 90
  • Chủ đề top 100
  • Bài viết top 10
  • Bài viết top 20
  • Bài viết top 30
  • Bài viết top 40
  • Bài viết top 50
  • Bài viết top 60
  • Bài viết top 70
  • Bài viết top 80
  • Bài viết top 90
  • Bài viết top 100
  • Chủ đề top 10
  • Chủ đề top 20
  • Chủ đề top 30
  • Chủ đề top 40
  • Chủ đề top 50
  • Chủ đề top 60
  • Chủ đề top 70
  • Chủ đề top 80
  • Chủ đề top 90
  • Chủ đề top 100
  • Bài viết top 10
  • Bài viết top 20
  • Bài viết top 30
  • Bài viết top 40
  • Bài viết top 50
  • Bài viết top 60
  • Bài viết top 70
  • Bài viết top 80
  • Bài viết top 90
  • Bài viết top 100